Artiks Артикс - 1с, Консультант плюс, журналы, обслуживание
Консультант Плюс 1С: Франчайзи Электронная отчётность
Консультант Плюс

Справочные правовые системы
"Консультант Плюс"



Справочно правовые системы Консультант плюс Правовые системы
Консультант Плюс
Журналы Главная книга и Главная Книга: Конференц-Зал Журналы "Главная книга"
Новое в законодательстве - недельные обзоры документов законодательства России. Подготовлены специалистами КонсультантПлюс Новое в законодательстве
Документ недели - каждую неделю выбирается самый важный документ из вновь появившихся и подробно комментируется. Оригинал рассматриваемого документа можно бесплатно скачать Документ недели
Спецпроект - Тематические подборки документов Спецпроект
Ответы специалиста на Ваши вопросы Консультации
Для клиентов - информация для пользователей систем Консультант Для клиентов
Форма заказа на покупку или демонстрацию справочно правовых систем консультант плюс Заказ на покупку / демонстрацию
Заказ документа - форма заказа нормативных документов Заказ документа
Антивирусы - прейскурант на антивирусные программы. Антивирус Касперского, Доктор Вэб, Norton Antivirus. Описание антивирусов. Форма заказа Антивирусы
Полезные советы по работе с правовыми системами консультант Полезные советы


Контактная информация

тел: (495) 721-35-86
e-mail: написать письмо

Экономические свежести


Новости



Новости

[02.02.2011-15.02.2011]

Весной 2011 года МРОТ увеличат, но не так, как хотели бы профсоюзы

Минздрав планирует в весеннюю сессию внести поправки в Трудовой кодекс, чтобы урегулировать спорную статью определения минимального размера оплаты труда (МРОТ). Профсоюзы до сих пор настаивают на том, что компенсационные выплаты за особые условия труда должны выплачиваться сверх МРОТ, как это было до 2007 года. Пока же министерство исполняет решение премьер-министра Владимира Путина повысить МРОТ с 1 июня 2011 года на 6,5%, до 4611 руб.- соответствующий документ подготовлен, сообщили в Минздраве. По словам заместителя главы Минздрава Александра Сафонова, сейчас министерство готовит проект поправок в Трудовой кодекс, которые должны устранить ряд спорных вопросов трудового законодательства. Законопроект должен отрегулировать в том числе и проблемные статьи ТК, определяющие размер и наполнение МРОТ. Готовящийся документ может быть рассмотрен Госдумой в весеннюю сессию 2011 года. Напомним, что в 2007 году новой редакцией ТК установлено правило, согласно которому минимальная зарплата была оторвана от единой тарифной сетки оплаты труда и в МРОТ были включены все виды надбавок и компенсаций, которые ранее начислялись за различные вредные, опасные, климатические и другие условия труда. Несмотря на то что МРОТ тогда был увеличен более чем вдвое до 2,3 тыс. руб., профсоюзы до сих пор смирились с тем, что работодатель имеет право включать в понятие МРОТ все надбавки. Споры о толковании понятия МРОТ дошли до Верховного суда. В мае 2010 года Верховный суд дал разъяснения со ссылкой на статью 135 Трудового кодекса, в которой указан "особый порядок начисления районных коэффициентов и процентных надбавок за работу в районах Крайнего Севера, в отличие от других выплат компенсационного характера". Профсоюзы истолковали это решение в том смысле, что северные и районные надбавки должны начисляться сверх МРОТ, и потребовали от властей начисления районного коэффициента и стажевых надбавок на МРОТ. Позже Верховный суд вообще отозвал свое решение, касающееся МРОТ. В Минздраве, разделяя позицию Международной организации труда, считают, что МРОТ - это прежде всего "социальная гарантия", это величина, ниже которой не может быть трудовой доход, а не базовая ставка оплаты труда. Поэтому различные доплаты и надбавки, перешедшие из КЗоТа советского образца, переносить в рыночную экономику "неправильно". Впрочем, есть некоторые доплаты, которые, скорее всего, будут выплачиваться отдельно от МРОТ. Так, заместитель главы Минздрава Александр Сафонов заявил, что, например, "районные коэффициенты - это вопрос обсуждения". Пока же Минздрав подготовил и внесет в правительство в ближайшее время законопроект, увеличивающий минимальный размер оплаты труда (МРОТ) с 1 июня 2011 года на 6,5% с нынешних 4330 тыс. до 4,611 руб. Таким образом, министерство исполняет решение, которое было принято премьером Владимиром Путиным в ходе консультаций с профсоюзами перед подписанием в конце прошлого года генерального соглашения на 2011-2013 годы. Однако это увеличение МРОТ многих не устраивает. Так, в конце декабря депутаты от ЛДПР предложили поднять МРОТ с 1 марта 2011 года до 5960 руб. Предложенное ими увеличение тоже нарушает статью 133 Трудового кодекса, в соответствии с которой МРОТ не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения (за четвертый квартал 2010 года 6367 руб.). Но все-таки это 96% величины прожиточного минимума трудоспособного населения, а не 70%, как сейчас. В Минздраве поясняют, что знают о нарушении трудового законодательства, но не увеличивают МРОТ из-за угрозы роста безработицы и неэффективных систем управлений, особенно в бюджетной сфере - из-за роста минимальной зарплаты дифференциация оплаты труда снизится. Впрочем, как заявил "Ъ" Александр Сафонов, в министерстве будут "проводить дальнейшие консультации об увеличении МРОТ", однако он отказался называть возможные сроки дальнейшего повышения минимальной зарплаты. "Решения об увеличении МРОТ должны быть хорошо просчитаны",- в очередной раз заявил заместитель главы Минздрава.

Госдума приняла закон о постепенном переходе к новому порядку расчета пособий по беременности и по уходу за ребенком

Госдума на пленарном заседании в пятницу приняла в третьем чтении закон "О внесении изменений в статью 14 федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и статьи 2 и 3 федерального закона "О внесении изменений в федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Закон предусматривает в течение 2 лет (с 1 января 2011 г. по 31 декабря 2012 г.) постепенный переход на новый порядок расчета пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет в соответствии с законом от 8 декабря 2010 г N343-ФЗ "О внесении изменений в федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", введенным с 1 января 2011 г. Закон предоставляет застрахованному лицу право выбора порядка назначения, исчисления и выплаты пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком либо по нормам закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", действовавшим до 1 января 2011 г. (т.е. исходя из среднего заработка, рассчитанного за последние 12 месяцев), либо по правилам, предусмотренным законом N343-ФЗ (т.е. исходя из среднего заработка, рассчитанного за последние 2 календарных года). Данные нормы будут распространяться на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 г. Закон должен вступить в силу со дня его официального опубликования, за исключением отдельных норм, которые вступят в силу с 1 января 2013 г. Так, с 1 января 2013 г. средний дневной заработок для исчисления пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком будет рассчитываться путем деления суммы начисленного заработка за 2 предшествующих календарных года на число календарных дней в этом периоде, за исключением дней, приходящихся на: - период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком; - дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом; - период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования РФ не начислялись. Средний заработок, исходя из которого исчисляются данные пособия, будет учитываться за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную на этот год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования РФ.

Депутаты предлагают отменить единый налог на вмененный доход

С 2014 г. единый налог на вмененный доход (ЕНВД) может быть отменен - такой законопроект внесен в Госдуму группой единороссов. ЕНВД себя не оправдал, единодушны эксперты. Поэтапная отмена ЕНВД согласно законопроекту начнется со следующего года. Сейчас плательщики ЕНВД перечисляют в бюджет фиксированную сумму налога и могут не пользоваться кассовыми аппаратами. Выручка не имеет значения, объект налогообложения - доход, вмененный для видов деятельности. ЕНВД платят торговцы (кроме продавцов алкоголя), предприятия, оказывающие бытовые услуги, перевозчики, небольшие рестораны и гостиницы. С 2013 г. из перечня видов деятельности, которые облагаются ЕНВД, исключат розничную торговлю через небольшие магазины и павильоны (площадью до 150 кв. м), а также услуги общественного питания. С 2012 г. для них будут установлены ограничения по числу работников - не более 50 человек. С 2014 г. ЕНВД будет ликвидирован для всех. Инициатор отмены ЕНВД - Минфин, еще летом он опубликовал поправки в Налоговый кодекс, предусматривающие поэтапный отказ от налога. ЕНВД вводился для тех видов деятельности, по которым затруднено налоговое администрирование, объясняет замдиректора департамента Минфина Сергей Разгулин: по сути, это была форма контроля через установление вмененного дохода. По его мнению, ЕНВД не всегда учитывает экономическое обоснование предпринимательской деятельности, из-за этого налоговая нагрузка может слишком вырасти или, наоборот, появятся возможности для ухода от налогов. Предпринимателям, работающим на патенте, придется платить 6% с потенциального годового дохода в зависимости от сферы деятельности, доход не может быть меньше 100 000 руб. или превышать 500 000 руб. Компании, применявшие ЕНВД, смогут в заявительном порядке перейти на упрощенную систему налогообложения (6 или 15% в зависимости от объекта. - "Ведомости") или работать в общем режиме, отмечает Разгулин. Альтернатива для индивидуальных предпринимателей - система патентов. С 2012 г. в каждом муниципалитете предприниматели смогут получить патент на оказание услуг, им не придется платить налог на имущество и подоходный налог, а также НДС (кроме НДС на импорт). Под патентное налогообложение подпадет 47 видов деятельности: химчистка, услуги по прокату и перевозке пассажиров, проведение экскурсий, торговля и общепит при площади зала менее 10 кв. м и др. Число сотрудников - до 10 человек. По оценке президента "Опоры" Сергея Борисова, ЕНВД используют 55% малых предпринимателей. Есть две противоположные точки зрения, рассказывает он: часть предпринимателей считают, что ЕНВД - удобный и прозрачный способ уплаты налогов, другие эту систему практически ненавидят из-за коэффициентов базовой доходности, которые местные чиновники часто устанавливают непонятно по каким правилам. ЕНВД правительство ввело от безысходности, но система оказалась достаточно понятной, уклониться от налога почти невозможно, говорит он. Отмена ЕНВД, по его словам, должна быть постепенной, а у предпринимателей должен остаться выбор: ЕНВД, упрощенка или патент. Отменить ЕНВД - здравое решение, уверена член бюджетного комитета Госдумы Наталья Бурыкина, налог вводился для малого бизнеса, но часто выяснялось, что на нем сидят и достаточно крупные компании. Система станет более логичной, для микробизнеса - патенты, остальные смогут перейти на упрощенку, отмечает она. Патентная система универсальна и действует во всем мире, отмечает Антон Данилов-Данильян из "Деловой России".

Пенсионный фонд объяснил, каким компаниям стоит ждать его проверки

Пенсионный фонд разработал методичку для проверок плательщиков страховых взносов. Ревизоры направятся не только к должникам, но и к льготникам и крупнейшим в регионах работодателям. В методических рекомендациях Пенсионный фонд (ПФР) перечисляет 18 критериев, соответствие которым - повод для выездной проверки. Ей подлежат те, кто задержал на полгода предоставление сведений о персонифицированном учете либо отчетность по страховым взносам или не дал разъяснений о выявленных расхождениях между начисленными и уплаченными взносами. Поводом для проверки могут стать предстоящая ликвидация или реорганизация компании, поручение правоохранительных органов (например, получивших жалобы на компанию от работников), зарплата работников ниже МРОТ или среднеотраслевого уровня в регионе, а также то, что компания привлекла внимание зарплатных комиссий и не сделала соответствующих выводов, или то, что компания просто давно - более четырех лет - не проверялась. В зону особого внимания попадают все крупнейшие компании (по объему облагаемой взносами базы или по числу работников) и компании, применяющие пониженные ставки тарифов, а также компании, относящиеся к отраслям с наибольшими масштабами уклонения от уплаты взносов: по прежним оценкам ФНС, это оптовая и розничная торговля, операции с недвижимостью. Методические рекомендации утверждены распоряжением правления ПФР 3 февраля и в ближайшие дни будут опубликованы, сообщил источник, близкий к ПФР. Методичка заменила аналогичные временные рекомендации, принятые в мае 2010 г., и предназначена для сотрудников территориальных органов, говорит представитель ПФР, в первую очередь будут проверяться компании, с которыми были проблемы в 2010 г.: нерегулярность платежей, большая задолженность. Проверки могут начаться после 15 февраля. ПФР списки подлежащих проверке компаний не составляет, сказал его представитель, а лишь дает критерии для составления таких списков. Одна из глав методички посвящена способам минимизации страховых взносов. Например, если компания заключила с физлицом договор купли-продажи на покупку компьютерной программы, созданной специально для этой компании, то следует доказать, что вместо договора купли-продажи, выплаты по которому страховыми взносами не облагаются, должен был быть заключен договор авторского заказа, вознаграждение по которому такими взносами облагается. Если компания не допускает ревизоров к своим документам, то сумма доначислений по взносам будет для нее рассчитана исходя из показателей компаний-аналогов (похожих по числу сотрудников, объему выручки, выпускающих тот же продукт в той же местности). Таким же способом рассчитывается объем доначислений для компаний, заподозренных в применении так называемых директорских схем: когда у руководителя - максимальная зарплата, а у сотрудников - ниже регионального МРОТ, то есть основания предполагать, что часть своего заработка директор выплачивает сотрудникам в конвертах, поясняется в методичке. ПФР перечисляет документы, которые должны требовать ревизоры (почти все кадровые документы, регистры бухучета, банковские и кассовые документы), а также то, на что они не имеют права: приходить без удостоверений и решений о проведении выездной проверки, проверять взносы за период до 2010 г., приостанавливать проверку более чем на полгода, проверять не имеющие отдельного баланса подразделения и требовать нотариальные копии документов. В ПФР понимают, что доказать выплаты в конвертах всем сотрудникам почти невозможно, поэтому инспекторам в такой ситуации рекомендуется доказывать, что компания не вела учет, и на этом основании рассчитывать ее фонд оплаты труда по компаниям-аналогам, говорит партнер Taxadvisor Дмитрий Костальгин: "Эффективность проверок будет низкой, объем уклонений большой, доказать их будет сложно, поэтому инспектора будут стараться доначислить побольше, надеясь, что потом компании не станут судиться". В самой методичке признается, что ПФР рассчитывает на обычное административное давление через зарплатные комиссии, заключает он. В 2010 г. администрирование страховых взносов перешло от ФНС к ПФР, который не занимался сбором с 2002 г. Методичка очень похожа на аналогичный документ ФНС для сбора ЕСН, говорит главный редактор газеты "Учет. Налоги. Право" Елена Чернышева, похожи, наверное, будут и методы: "Планы грандиозны. Опыт ФНС - если уж раскрывать схему, то до конца - учтен". В связи с новыми функциями и переходом на квартальную систему учета ПФР в 2010-2011 гг. увеличивает штат на 10 000 человек; ПФР тесно сотрудничает со службой судебных приставов, региональными комиссиями по борьбе с теневыми зарплатами, рассказывал в интервью "Ведомостям" руководитель ПФР Антон Дроздов. Задолженность, по его словам, на приемлемом уровне - около 3%. В 2010 г. ПФР собрал 1,95 трлн руб. взносов, в 2011 г., с увеличением ставки с 20 до 26%, сборы должны вырасти до 2,7 трлн руб.

С 1 января 2011 года повышены тарифы страховых взносов для индивидуальных предпринимателей

Отделение ПФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области обращает внимание, что с 1 января 2011 года плательщики страховых взносов, не производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам (индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой), применяют следующие тарифы страховых взносов:
- в Пенсионный фонд Российской Федерации - 26%,
- в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования - 3,1%,
- в территориальные фонды обязательного медицинского страхования - 2%.
В 2011 году плательщик страховых взносов исходя из установленного с 1 января 2009 года минимального размера оплаты труда в сумме 4 330 рублей в месяц (ст.1 Федерального закона от 24.06.2008 № 91-ФЗ) обязан уплатить стоимость страхового года:
- в Пенсионный фонд Российской Федерации - 13 509 руб. 60 коп. (4330 руб. х 26% х 12),
- в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования - 1 610 руб. 76 коп. (4330 руб. х 3,1% х 12),
- в территориальный фонд обязательного медицинского страхования - 1039 руб. 20 коп. (4330 руб. х 2% х 12).
На основании Федерального закона от 15.01.2001 № 167-ФЗ за 2011 год страхователи 1966 года рождения и старше уплачивают страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации на страховую часть трудовой пенсии 13 509 руб. 60 коп. (26%). Страхователи 1967 года рождения и моложе в размере 10 392 руб. (20%), на накопительную часть трудовой пенсии 3 117 руб. 60 коп. (6%).

ФНС планирует включать в ЕГРЮЛ информацию по компаниям, имеющим признаки фирм -"однодневок"

Федеральная налоговая служба (ФНС) РФ планирует отражать в Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ) информацию по компаниям, имеющим признаки фирм-"однодневок". Об этом сообщил журналистам глава ФНС Михаил Мишустин. В частности, будет отражаться информация о том, что у ФНС нет связи с фирмой по юридическому адресу. Кроме того, будут указываться принятые решения об исключении фирм из ЕГРЮЛ во время ведения соответствующей процедуры. Н.Мишустин отметил, что у ФНС есть ряд предложений по решению проблемы с наличием фирм-"однодневок". В частности, мерой может стать ограничение правоспособности компании в случае длинного нулевого баланса с одновременной несдачей отчетности, а также отсутствие по указанному адресу исполнительного органа компании. Напомним, 1 февраля 2011г. замглавы ФНС Сергей Аракелов сообщил, что служба предлагает перейти на разрешительный порядок регистрации юридических лиц. По его словам, сейчас в России действует уведомительный порядок регистрации юрлиц. Он отметил, что ФНС также предлагает ввести дополнительные требования к регистрации юрлиц, например, требования к уставному капиталу. В качестве причин отказа в регистрации С.Аракелов назвал "отсутствие по адресу местонахождения". С.Аракелов добавил, что, по данным ФНС, из 4,5 млн зарегистрированных организаций в РФ около 2 млн не предоставляют отчетность. "На сегодняшний день около половины из всех зарегистрированных фирм фактически попадают под признаки фирм-"однодневок". Это ненормальная ситуация", - сказал он. Кроме того, замглавы ФНС сообщил, что правительством РФ подготовлен законопроект о внесении изменений в Уголовный кодекс РФ, предусматривающий ответственность за создание фирм-"однодневок". Так, за создание коммерческих организаций в целях ведения незаконных финансовых операций предусматривается уголовная ответственность в виде лишения свободы на срок до 5 лет. Кроме того, уголовная ответственность предусматривается за незаконное приобретение документов или склонение лиц к предоставлению документов в целях регистрации по ним фирм-"однодневок". Также ответственность предусматривается за предоставление таких документов. ФНС поддерживает этот правительственный законопроект, отметил С.Аракелов. Напомним, 13 января 2011г. президент РФ Дмитрий Медведев поручил правительству ускорить подготовку законопроекта, направленного на борьбу с фирмами-"однодневками", и представить его на рассмотрение Государственной думы. Такое поручение он дал, выступая на заседании Совета по противодействию коррупции. Д.Медведев указал на необходимость скорейшего принятия этого закона. Он подчеркнул, что ранее фирмы-"однодневки" использовались для незаконного обналичивания денежных средств, а сейчас стали каналом для получения взяток чиновниками. При этом, по словам президента, ответственность должна наступать не только для лиц, которые используют такие фирмы, но и для тех, кто их учреждает.

ПБУ 8/2010 утверждено Минфином

Новое ПБУ — Положение по бухгалтерскому учету «Оценочные обязательства, условные обязательства и условные активы» (ПБУ 8/2010) утверждено приказом Минфина России от 13.12.2010 г. № 167н. Положением устанавливается порядок отражения оценочных обязательств, условных обязательств и условных активов в бухгалтерском учете и отчетности организаций. ПБУ может не применяться субъектами малого предпринимательства, за исключением субъектов малого предпринимательства – эмитентов публично размещаемых ценных бумаг.

Новые КБК опубликовала ФНС России

Вчера на своем официальном сайте Федеральная налоговая служба разместила коды классификации доходов бюджетов Российской Федерации, администрируемые ФНС России в 2011 году. На 50 страницах приводятся коды, соответствующие платежам по налогам, сборам, пеням и штрафам, в частности:
- Налогу на прибыль организаций, зачисляемому в федеральный бюджет;
- Налогу на прибыль организаций, зачисляемому в бюджеты субъектов Российской Федерации;
- Налогу на доходы физических лиц, полученные индивидуальными предпринимателями, частными нотариусами и т.п.

(Все права защищены. Публикация материалов разрешена только при условии указании ссылки на artiks.ru)

Заказать документ


Архив: 01.03 15.02 01.02 15.01 01.01






Copyright © 2002-18 Artiks
Телефон: +7 495 721-35-86
Дизайн -
студия "Неоновый Жук"